这个时代，无论男女最怕入错行；可选择职业的时候，又没有一定的答案。往往都得尝试才发现，自己不适合这份行业，该 转行 了。
但在这个鼓吹”坚持就是胜利“的时代，往往我们想转行，身边/心中都会有这种声音：
”是不是你抗压低？“
“再坚持一下，会不会不一样？”
“转行？我可以吗？”
其实，有时候你的内心已经透过一些征兆，告诉你答案了。
所以，要看自己该不该转行，先要看你是否看得懂这些征兆、发掘自己的内在渴望。
征兆1：对上班已经失去热情
上班日起床，你会觉得疲惫。
比起之前热情满满地参与工作，现在你更在意能否安安稳稳、不发生任何事地度过一整天。
你总是行尸走肉地完成自己的分内工作，上班的唯一目的是“打卡下班”。
征兆2：你每天都在抱怨现在
每一天，你都觉得工作上有抱怨不完的事情。
可能是烦人的同事、无聊的八卦、沉闷的SOP、乱作决定的上司…
当你发现自己每一天都处于这种状态，很可能是你完全不喜欢现在的工作和环境。与其日复一日重复这类抱怨，不如把力气积攒起来、转化成跳槽的勇气。
征兆3：没有善用自己的特长
这份工作可能非常稳定，但是你觉得自己不能发挥所长。
或许你擅长人际和沟通，但公司却让你做资料整理和内务；可能你更擅长演说，担任的职务却是行政人员。
当你认为自己的特质没有充分发挥，要记得工作占据你人生3分之1。你还愿意继续做下去吗？
征兆4：感觉没有进步的空间
这几乎是上班族都遇到的瓶颈。
这里的进步空间，可能是薪水不能再进步、可能是技能没有再进步。
无论哪一种，都会让人觉得无聊。因为人总是本能追求更好，才能拥有更多。如果现在这个公司，局限了你更好的念头，可能并不值得浪费未来的30年，继续呆在同一个岗位（当然，30年后公司还存在没有，也是未定之事）。
征兆5：你和公司价值观相违
人们常说，不要跟三观不合的人结婚，这样一辈子会很难过。
但怎么没人说：不要跟三观不合的老板打拼呢？
其实工作占据我们每周5天、每天8小时，分分钟还多过你和你伴侣相处的时间。（除非你把睡眠时间也算进去）
所以，倘若你发现老板的作风、公司的整体发展方向，和你自己的信念没办法契合。
那么，寻找一个更契合的公司，才不会让你总是上班时都觉得心累。
征兆6：有更渴望达到的目标
你心里面很清楚，自己有更想做到的事情。
你知道的下一步的跑道在哪里，但是你害怕改变、害怕失败、害怕自己做不到。
所以你裹足不前。
如果你是这种状况，那么就先确认自己的跑道未来的发展、确定自己装备上够合适的跑鞋（技能）。
然后找一个天高气爽的时间，开跑吧！
毕竟人生没有一帆风顺，总要有些磕磕绊绊，才能更享受顺风而行时的乐趣，不是吗？
人生苦短，工作不仅仅是获取金钱的一个工具，它更应是带给你成长、乐趣的地方。
长达30年、40年的漫漫长职涯，熬一天是一天 OR 带着满足感上班，
你会选择什么？
我相信，你已经有了答案。
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